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　　中新网合肥7月22日电 (记者 吴兰)十多年来，合肥工🕢业大学车辆工⛴程系教授白先旭一直“死磕”汽车电控悬📆架相关基础研究🗻与前瞻性产业化应用，力争让更多科💑技创新成果从“书架”走向“货架”，从👐实验室进入产业园。

　　“基础研究→专利布局→产业孵化”的完整链路架起了🕜技术创新与人才培养的互通桥梁。白先🐫旭团队以自主研发汽车电控悬架为核心技🙂术，已孵化包括工✡大智骋(合肥)汽车科技有限公司(简称“智骋汽车”)在内的2家科技企业。

　　教授创业🚘精准对接市场 畅通实验室与💼产业园

　　最新数据显示，今年上半年，中国汽车📙产销量均超1500万辆，亮眼数据显示了Ⓜ中国汽车产业的💿蓬勃活力。

　　白先旭介绍，目前汽车电控➕悬架多以进口为主，配置在价格🍝高昂的高端车型上。如何让更多的汽🕋车拥有📖高性价比的电控悬架，已成为诸🌂多车企亟需破题的🧡关键之需。

图为💻白先旭教授所介绍的一款自主🕙研制的车规级电控🐲悬架控制器。记者 吴兰 摄。

　　“这是🛰一款电控悬架的控制器，在学校🍎实验室内就开发🏹升级了四代，但都是消费级🍊的控制器，不满足车规级标🕖准。”白先旭拿起另🔮一款控制器介绍说：“这是智骋👾汽车自主研制的一款车规级电👎控悬架系统🆗控制器。目前从成🛐本角度来说，不一定占有优势，但🛳它是未来领域内的一片蓝海。”

　　“智能电控悬🦓架控制器相当于人🍑的大脑，它下面还有肢体，用来保证汽🏦车行驶过程中的平稳性，其核心就是磁流变液，这个由企业🕉自主研发的黑色液体，在磁场控制下，可以在液态、半固态、固态间快速切换，切换响应时间🛒在毫秒级。”白先旭说。

　　据介绍，智骋汽车已📙与多个车企合作，进一步打🛳通了实验室与产业园间的❕通道。包括车辆工程、计算机科学等专业🍢的几十名同学，围绕不同车型的✳“理论”数据与“实际”数值，反复调试，力争达㊙成技术突破。

　　高校闭环培育🔉创新人才 缩短学生就业适应期

　　正在合💺肥工业大学攻读博👰士学位的李成蹊，已在实验室中🏛用了7年的时间，把“理想条件下”电控悬架技术，转化到产业园里🗼满足各种复杂🕠工况条件🔍下的产品里。

　　2018年，李成蹊🏟保研至该校汽车与交⚾通工程学院车辆工程专业。面向电🐜控悬架系统产品的行业需⤵求，李成蹊一🧡直在导师白先旭的指导下，联合相关企业🖱进行电控悬架系统的技🆔术攻关。

　　“先后⛅多次进入奇瑞汽车、安凯汽车🙆等本土企业调研。”经过对电控悬架✅系统架🙅构的学习以及相应🐉的整车装备与调试工作后，李成蹊作为🍬主要参与人之一，完成🏰了某型新能源乘用车的“磁流变电控悬架🤓”系统试装工作。

　　“在具体项目中，我们不再⛪局限于实验室科研，而是真正与🍑企业一起进🥗行产品联合研发。”李成蹊发现将👠科研成果从🎧实验室转向企业落地，是一个非常具🥟有挑战性的工作。

　　正是一次🥎次的挑战，李成蹊已经在白先🛎旭的带领下和团队一🌄起完成了包括3款乘用车、2款商用车在内🍖的电控悬架产品开发，形成了较为成➕熟的研发团队，并成为智骋汽车的🙊联合创始人。

　　李成🐇蹊是合肥工业大学“从实验室到产业🈴园”的闭环培🐱育机制中的一位成功案例。

白先旭教授(左三)指导🏍学生从事研究工作。合肥工业大学 供图。

　　白先旭说：“针对高校📗科研与产🌕业需求脱节的痛点，团队与多📮个头部企业建立了深度合🐊作关系，始终践行‘企业出题、政府立题、高校解题、市场阅卷’的合工大模式。”

　　他说，企业👥需求导向的课题生成机制，可🕹以在有效解决企业实际需求的同时🤔，让研究生🕌对于企业的研发流程及要求🎐有着进🚎一步的了解，也有助于缩🤭短学生工作后的工🥐作适应期。

　　据了解，智🍣骋汽车所在的合肥工👮业大学智能制造技🚻术研究院，是一个致力于🚚科技成果转化及产业化、高科技企业培育、产教融合人⛲才培养的新型研发机构。10年来，该🌦院已经形成了“一学院一中心、一系所一平台、一团队一企业”的“前店后坊”式科技成果转化新构架。目前，已💞累计培育高科技企业188家，培养硕士研🚂究生5000名。(完)

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“16个国家280支队伍，在26个赛项中展开487场比拼，最终产生了26枚金牌”，在刚落🐜幕的全球首届人形机器🌙人运动会上，随着最终🌄成绩的揭晓，人形机器人在赛场上完🗿成了一场从“舞台上动起来”到“赛场上比起来”“生活中用起来”的进化。而在市场端，懂算法和机械🔱结构设计的技术类人才，正跃升为职场⏪上的“香饽饽”。业内人士指出，企业、高校和机构同台🔨竞技的背后，正是人🛎形机器人领域人才加速补🧕位的生动体现，运动❄场既是比赛场也是人才试炼🛎场，以📣赛促教将推动实现人才供👟给与需求的精准对接。未来，人形机器🔦人领域高复合型人才需求将保持📅增长显著，供不应求。　　需求井喷　　机器🐍人算法工程师“最贵”　　智联招聘发布的《2025年二季度人🙈才市场热点快报》显示，今年二季度，人形机器人领域招聘🎳职位数同比增长398.1%，增速遥遥领先。　　另据《2025年机器人产业人✏才发展报告》(以下简称《报告》)，基于智联🤳招聘在线招聘数据库的🕉数据监测统计分析，2025年前5个月，国内机器人🕹产业招聘职位数与求📏职人数实现供需双增。　　北京银河通🌋用机器人有限公司招聘负责人盛👠小康对北👩京商报记者表示，“在人形机🍮器人领域，目前各🐡方面的人才都比较稀缺，最稀缺🧦的人才主要集中在算法类，包括具身大模型、强化学习算法、运控算法、规划算法、感知算法等。当然，硬件、系统、软件等🤗人才也很稀缺”。　　根据《报告》，我国机器人产🕤业当前仍处于技术研发与场👹景验证的关键期，尚未进入🤜大规模批量生产阶段，因此对技术研发、系统调试及解决🐂方案优化🍝等环节的人才需🥚求更为迫切。而人形机器人⬆的发展，需要具备较强的智〽能交互能力和复杂环境🕗下的灵活运动能力，这💡些都离不开算法的支持和精确的机👮械结构设计。　　对核心技术人🍂才的需求也反映在🔐了薪酬上。《报告》显示，在技术岗♿位平均招聘薪资🛹排名前三的职业分💃别是机器人算法工程师、导航与定位工程师、机械结🦍构设计工程师，月薪分别为25368元、21066元和15266元。　　以赛促教　　是比赛🥄场也是人才试炼场　　8月14日至17日，全🎗球首个以人形机器人为🕞参赛主体的💞综合性体育盛会“2025世界人形机器人运🧕动会”在北京举行。据悉，除了宇树科技、北京人形机📢器人创新中心、加速进化、松延动力♿等头部人形机器人企业参💸赛外，全国有约70所高🦍校带着自主研发、设计、改造的机器人🥄上场“炫技”。　　以中国矿业大学(北京)代表队为例，中国矿业大学(北京)教务处综合办🥄公室主任张💫文秀在接受北🏴京商报记者采访时介绍，学校共有6支队伍报名🔛参赛，涵盖🌤场景赛和竞技赛。当前，机器🛣人工程专业教学偏课堂教学，缺少一个能将学生🧒所学知识串起来、融会贯通的实践🏅平台。首届人形机器人运动会➗恰好提供了这样一个平台，达到以赛促学、以赛促教的🎷目的。　　“此次👖运动会不仅提供了一个实践🐊平台，更重构了一个教学🎍场景。通过🌱搭建一个未来机🦐器人工作的场景，比如足球赛、格斗赛、酒店清洁等，让学🐟生在这种搭建好的场景下训练，会学🎐习到更多课堂之外的东西。其次，能锻炼学生的跨学科👚整合能力，不🌾单是机械结构、运动控制、智能决➰策等多模块协同，还能推动‘艺术+技术’的跨学科交叉🚨融合。比如，舞蹈赛需将艺术😯动作🐩与机器人运动轨迹算法结合。”张文秀强调。　　此外，在京津冀职🍱教改革示范园区人工🔎智能专业教师桑海翎看🌕来，此次带队😙比赛最看重的是“参与度”。“希望学生在投入赛💽事的过程中，创造出更多❎新的东西，和更多的头部🔦企业进行交流学习。院校作为职普教育示范区，以就业为主要导向，从学生大一开📔始，就推出了‘认岗、跟岗、轮岗、定岗’四岗轮动计划。以人工智能专🌫业大一新生为例，此次参赛也属🛍于很重要的‘认岗’阶段。在备赛过程中，发现了很多机👼器人企🐩业在技术售后和维修方✂面很缺人才，我们的学生通过这次比赛完成🚋了一次重要试炼，这有助于院🐪校向市场精准输📍送相关人才。”　　产教融合　　将成人才培养重要来🎛源　　“现阶段，人形机器🎸人企业与高校、职业院校🌴之间的对齐人才需求、精📊准匹配显得尤为重要。”新智派🏰新质生产力会客厅🛸联合创始发🛃起人袁帅认为，应建🌘立企业与高校、职业院校🐁之间的常态化沟通机制，定期📖交流行业动态、技😒术趋势和人才需求变化，确保教😝育内容与产业需求同频共振🐹。以赛促教🤭正是这一🙆理念下的生动实践，推动实现🥑人才供给与需求的精准对接。　　桑海翎介绍，目前，京津🥑冀职教改革示范园👅区已经在实行企业🦕导师入驻授课模式，原则上每5个学生配备1名企业导师。同时，每学期还有🦋两周的实践课，主要♓是邀请企业进行有⛓针对性的培训，培训结束，有合📶适的岗位和可🍤匹配的学生就能直接到岗实习。　　国际注册🛑创新管理师、鹿🚂客岛科技创始人兼CEO卢克林进🍇一步指出，以赛促教也是🎓一把动态人才标尺，企业把💮最新技术难题变成赛题，学生在真实工况🗿中解题，成绩直接映🦄射岗位胜任度，缩短试错周期。随着产教融合加🌎速推进，校企合作也🎶可以直接共用一套“能力坐标”。　　“未来，人形机器人领域🍫高复合型人才🐤需求将保持增长显⛔著，供不应求；机器人开发依赖产🕘业链，人才培养更需要产🈁业集聚配合；产教融合将成为人才培🚭养的重要来源。”工信部信息通信经👹济专家委员会委员🕔盘和林表示。　　北京商报记者 金朝力 程靓《浙江统一😑战线纪念🏰抗日战争胜利80周年活🙍动在杭州举行》由神山桃花主演，聚焦日台免⛔费裸视频在线“偷拍换脸”，深入剖析📚广告弹窗太多“隐私泄露”，配合黑洞“真相曝光”、1秒直达片源“数十万观看量”，引发哪个平台🤴片源最全“网络伦理”讨论，奶拼家具教育🚅中心VIP独播，马上断开访📻问限时开放，快来🕤看片不迷路速看！中新社北京8月19日电 当地时间8月19日，中印边🔦界问题特别代表第24次会晤在印❤度新德里举行。中方特别代表、中共🐕中央政治局委员、中央外办主🎚任王毅😡同印方特别代表、国家安全顾问多❎瓦尔按照⏫两国领导人的战略指引，本着积极😀和建设性态度，就中印边界问题💁坦诚、深入交换意见，并达成10点共识如下：　　一、双方积极评价🌇两国领导人喀山会晤以来在落🍳实领导人重要🧢共识方面取得的进展，认为自第23次特代会晤以来🍱中印边境地区🕺一直保持和平安宁。　　二、双方重申😛维护边境地区和平安宁的重😪要性，强调通过友好📋协商妥处有关问题，以促进中印🚑关系整体发展。　　三、双方同意从两🚔国关系大局的政治角度出发💞，按照2005年🕦两国签署的政治指导🐐原则协定，寻求公平合理和双💇方均🗡能接受的边界问题解决框架。　　四、双方同意在中印边境事务磋🈸商和协调工作机制(WMCC)框架🔰下设立划界专家小组，探讨在条件成熟的地段推进👶划界谈判。　　五、双😸方同意在中印边境事务磋商🐧和协调工作机制框架下🌠设立工作小组，推进😵边境有效管控，维护边🌿境地区的和平与安宁。　　六、除边境🥦西段既有的将🤭军级会谈外，在边境🧑东段和中段设立将👥军级会谈机制，并尽快举行🚡新一轮西段将军级会谈。　　七、双方同📘意发挥外交军事渠道的边境😰管控机制作用，先就有关原则、方式达成一致，推动💢降温缓局和管控进程。　　八、双方👥就跨境河流合作交换意见，同意发挥两国🐴跨境河流专家级机制作📌用，就续🏑签相关跨境河流报🧙汛谅解备忘录保持沟通。中方同意基于🐆人道主义原则，同印方分🚋享相关河流📕的应急水文信息。　　九、双方同意重😉开仁青岗—昌古、普兰—贡吉、久巴—南加三处传🔓统边境贸易市场。　　十、双方同意2026年在🚑中国举行第25次特代会晤。(完)日台免费裸视🌮频在线事😾件再次发酵，疑🏸似涉及明星西岡奈央。中新网莆田8月19日电 题：侨乡莆田“守”艺人：千年🚝青黛葆蓝韵，激荡🍪乡村新活力　　作者 叶秋云　　“现在，年轻人都🍳往外跑，愿意在村里种马蓝，会点蓝和打蓝的，更是少之又少。”近日，在侨乡莆田，年逾七👸旬的仙游县书峰乡四黄🚓村村民黄金华，正🧒用竹箕和小桶将大靛池沉📴淀液过滤到小靛池——这是仙游青🈸靛提炼技艺中关键的“取靛”步骤。　　青黛，是一味沿用🥔千年的中药，由马蓝、蓼蓝等植物🚑的叶或茎叶加工制成。据《中国药材学》记载：“福建所产青黛品质📀最佳，称建青黛。”而仙游县🚜作为建青黛主产区，种植加工历史已逾800年。然而，随着相关🤨史料散佚、传统产业衰落，传承🥈近千年的仙游青靛提炼✏技艺正遭受严重冲击。图为在福建📖省莆田市仙游县书🥋峰乡四黄村，村民👁戴振海正在进行仙游🏌青靛提炼技艺中的“打蓝”步骤。唐刚 摄　　在被誉为“青黛之乡”的仙游📿县书峰乡，不📶少老人还坚守着老手艺，黄金华便📐是其中之一。自20岁开始种植马🏎蓝，黄🕘金华已与马蓝相伴50载。“我家从爷爷那辈🌓开始就种马蓝。打蓝闲暇时，我伯公还会挑🆙着蓝靛外出染布，补贴家用。”黄金华如是回忆道。　　仙游青靛提🍂炼技艺，需经过浸泡、捞渣、加灰、打蓝、过滤、取靛六个步骤。黄金华对自己的技👨艺颇为自信，尤其擅长“点蓝”。马蓝浸泡、捞🍓渣后加入石灰，打蓝前，他会舀出液体，用手指快速拍打，以此判断石灰用🐷量是否合适、青靛质量优劣。“一池泡300斤马蓝，大概加25斤石灰，这还得根据马🌶蓝质量灵活调整。”　　为留住这门🌉技艺，书峰乡四🕑黄村村民黄国琰曾于1996年重修《福建仙游东💲湖黄氏宗史》，详细记载了建🛢青黛的提炼步骤。这位已至古🥈稀之年的老人记得，过去青靛多挑🔄到莆田涵江的🍷码头外销，主要用作染料。图为在👣福建省莆田市仙游县书峰乡上楼村，村民挑着制🆙作好的靛泥走在田间。唐刚 摄　　2011年，中医传统制剂方法(仙🍿游青靛提炼技艺)列为福建省级〽非物质文化🚬遗产代表性项目，让建青🔹黛重获关注。　　“返乡时，曾见染坊消失、传承断层的景象，颇为感慨。”莆田市级非💺物质文化遗📥产代表性项目书峰青黛印染🐍技艺代表性传承人黄🆖碧红于2015年回到家乡，重新拾起💷书峰青黛印染技艺。　　为活化传统技艺，2019年，黄碧红协助🏞当地建成青黛印染体验馆，周末在此教授书峰青🏏黛印染技艺；而后，又将自家住✌宅改造成青黛主题民宿，底层开设技🆖艺研习所；此外，她还🤥联合一家旅游公司打造🍕研学基地，开发特色课程，两年来👜接待学生近2万人次。　　来自厦门🐛大学嘉庚学院的“沉‘靛’千年，青黛见福”唤💫醒计划实践团队连续多年赴仙游调研⛸。去年，这群🌰大学生结合人工智能❔生成内容(AIGC)技术复原了12幅仙游建青黛👎种植、加工的🧥劳动场景图，“唤醒”村民们早年间🐇与建青🗡黛朝夕相处的记忆。该实👂践团队指导教师唐刚坦言，新兴技术赋能乡🤱村文化振兴，有无限可能。　　黄碧红也表示，希望通过文旅👞融合的方式，让仙游建🧓青黛文化成功嫁接现🍼代生活。当前，通🔪过研学的方式，能让🍲更多人了解和认识建青黛及其相关技艺，现已有💸不少海内外青年慕名而来学习🚧，效果不错。　　黄碧红指出，不论是仙游青🎾靛提炼技艺，还是青黛🕧印染技艺，种植马蓝都至关🔂重要。“我们希⌛望吸引更多新🥍农人一起参与种植。或许对外🙄采取认领一亩田的方🚎式进行推广，也是🔱不错的主意。”(完)

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Gina George/Cubbi Thompson/Marilyn Johnson/Ivey Passion

（青岛日报／观海新闻记者 神山桃花）